Оценить:
 Рейтинг: 4.67

Аудиокнига 7 навыков высокоэффективных людей. Мощные инструменты развития личности

Билл Клинтон назвал «Семь навыков» настольной книгой каждого человека, стремящегося к успеху. Но такие люди зачастую могут заняться самообразованием только в дороге. Для них и для тех, кто лучше воспринимает звуковую информацию или имеет ограничения по зрению, наше издательство переработало этот международный бестселлер в аудиокнигу. В какой бы сфере Вы ни работали, какое бы социальное положение Вы ни занимали, эта книга поможет Вам реализовать себя и прожить гармоничную, наполненную смыслом жизнь.
Предисловие к русскому изданиюБлагодарностиПредисловиеЧАСТЬ ПЕРВАЯ. ПАРАДИГМЫ И ПРИНЦИПЫ Изнутри наружуЭтика личности и этика характераПервичное и вторичноеСила парадигмыСдвиг парадигмы и его силаБытие и видениеПарадигма, основанная на принципахПринципы роста и измененияНаше видение проблемы и есть проблемаНовый уровень мышленияСемь навыков: общее представлениеОпределение «навыка»Постоянное совершенствованиеОпределение эффективностиТри типа ресурсовРесурсы и средства организацииКак пользоваться этой аудиокнигойЧего вам следует ожидатьЧАСТЬ ВТОРАЯ. ЛИЧНАЯ ПОБЕДАНавык 1. Будьте проактивны Принципы персонального виденияСоциальное зеркало Между раздражителем и реакциейОпределение «проактивности»Проявление инициативыДействовать или быть объектом воздействия?Вслушивайтесь в свою речьКруг забот / круг влиянияПрямой контроль, косвенный контроль, отсутствие контроляРасширяя круг влиянияИметь и бытьДругой конец палкиБрать и выполнять обязательстваПроактивность: тридцатидневный тестПрактические задания:Навык 2. Начинайте, представляя конечную цельПринципы персонального лидерстваЧто означает «начинайте, представляя конечную цель»Все создается дваждыПо плану или по умолчанию?Лидерство и управление: два творенияПереписывание сценария: как стать первым творцом самого себяПоложения личной миссииЧто находится в самом центреАльтернативные центрыОпределение собственного центраЦентр, основанный на принципахНаписание и реализация положений личной миссииИспользуйте оба полушария мозгаДва способа включения правого полушарияОпределение ролей и целейМиссия семьиМиссия организацииПрактические задания:Навык 3. Сначала делайте то, что необходимо делать сначалаПринципы персонального управленияСила независимой волиЧетыре уровня управления временемКвадрат IIЧто нам стоит сказать «нет»Перемещение в квадрат IIИнструмент квадрата IIСамоуправление в квадрате IIЖизнь по программеПреимущества четвертого уровняУвеличение р/рс путем делегированияДелегирование исполненияДелегирование руководстваПарадигма квадрата IIПрактические заданияЧАСТЬ ТРЕТЬЯ. ОБЩАЯ ПОБЕДА Парадигмы взаимозависимостиЭмоциональный банковский счетШесть главных вкладовПониманиеВнимание к мелочамВыполнение обязательствПрояснение ожиданийПроявление цельности личностиПринесение искренних извинений при снятии со счетаЗаконы любви и законы жизниР-проблемы являются РС-возможностямиНавыки взаимозависимостиНавык 4. Думайте в духе «пыиграл/пыиграл» Принципы межличностного лидерстваШесть парадигм взаимодействия между людьми«Выиграл/Выиграл»«Выиграл/Проиграл»«Проиграл/Выиграл»«Проиграл/Проиграл»«Выиграл»Какой из вариантов лучше?«Выиграл/Выиграл или Не связываться»Пять измерений установки «выиграл/выиграл»ХарактерОтношенияСоглашенияОбучение управлению по принципу «Выиграл/ Выиграл»Соглашения о деятельности в духе «Выиграл/Выиграл»СистемыПроцессыПрактические задания:Навык 5. Сначала стремитесь понять, потом—быть понятымПринципы эмпатического общенияХарактер и общениеЭмпатическое слушаниеСначала – диагноз, потом – рецептЧетыре типа автобиографических ответовПонимание и восприятие…Потом стремитесь быть понятымОдин на одинПрактические задания:Навык 6. Достигайте синергии Принципы творческого сотрудничестваСинергетическая коммуникацияСинергия в учебной аудиторииСинергия в бизнесеСинергия и общениеПоиски третьей альтернативыОтрицательная синергия Ценить различия Анализ силового поля В природе все синергетично Практические заданияЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ. ОБНОВЛЕНИЕНавык 7. Затачивайте пилуПринципы сбалансированногосамообновленияЧетыре фактора обновленияФизическое измерениеДуховное измерениеИнтеллектуальное измерениеСоциально-эмоциональное измерениеСценарии для другихБаланс в обновленииСинергия в обновленииВосходящая спираль роста и развитияПрактические задания:И вновь «изнутри наружу»Взаимосвязь поколенийСтаньте проводником переменОт автораПослесловиеПриложение:Рабочий день в Квадрате II

Скачать книгу

Слушать онлайн


Спасибо! Ваш отзыв был отправлен на модерацию.

Отзывы

libro_e_vita
Отзыв с LiveLib от 28 сентября 2019 г., 10:36
Ссылка на книгу Литрес:
«7 навыков высокоэффективных людей». Стивен Кови.
Стивен Кови стал автором многих популярных книг. Но самая известная его работа – это, безусловно, книга «Семь навыков высокоэффективных людей», которая была издана в 1989 году. Ее общий тираж составляет более 25 млн. экземпляров на 38 языках, а также 1,5 млн. копий аудиокниги.Если по названию и описанию книги создается впечатление, что книга имеет целевое направление сферу бизнеса, то на самом же деле, она имеет более глубокий смысл, и базируется на жизненных принципах, которые играют важную роль в различных сферах. Начало книги может показаться тяжелым, и наполненным различной терминологией, но советую вам не бросать ее из-за этого, а продолжить. Далее книга читается очень легко.Видела множество негативных отзывов на этот труд. Однако, отношусь к ним скептично и считаю, что если такие личности, как Билл Клинтон, Ларри Кинг отзываются о ней положительно, а сам автор книги входит в Топ-25 влиятельных людей США, стоит задуматься.книга построена на простых вещах, которые мы все с вами знаем, но не придаем им значения, а они в свою очередь играют важную роль в нашей жизни. Это книга фундамент для построения гармоничной личности. На меня книга произвела положительное впечатление и будет еще перечитана неоднократно. Выбор остается за читателем.Цитаты из книги:
«Жестоки именно слабые. Мягкости следует ждать только от сильных» Лео Роскин;
«Ключом к сердцам девяносто девяти человек является наше отношение к сотому - тому, кто испытывает наше терпение и портит нам настроение»;
«Если наша лестница представлена не к той стене, то каждый шаг по ее ступеням будет вести нас не туда, куда нужно».
Betelgeise91
Отзыв с LiveLib от 29 ноября 2012 г., 12:54
Ну вот наконец-то я и прочитал эту замечательную книгу. Признаюсь, что совсем недавно считал подобные книги просто желанием успешных людей заработать на не успешных. Но я сильно ошибался. Во всех подобных книгах есть как минимум несколько идей, методов и способов либо улучшить свое финансовое положение, либо самооценку. Я считаю, что самое главное в таких книгах - это то, что после их прочтения у тебя появляются силы к действию. Они невероятно тебя мотивируют, заряжают позитивом и повышают самооценку. Ты действительно начинаешь верить в себя, развиваться, работать над собой.
Что касается конкретно этой книги - 7 навыков высокоэффективных людей, то они меня действительно поразила. Из всех тех книг по развитию, которые я прочитал на данный момент, она оказалась лучшей и с наивысшим КПД. Я имею в виду то, что в таких книгах бывает достаточно много воды. Они, вне сомнений, очень полезны, но их можно без проблем изложить в нескольких предложениях. Но вот книга Стивена Кови потрясает большим количеством полезных идей.Когда я ее только начал читать, я был несколько расстроен - об этой книге все так хорошо отзываются, а я вот уже так много прочитал, но не нашел еще ни одного "навыка". Как позже выяснилось, это была первая глава, а о всех навыках рассказывалось во второй. Главная мысль первой главы - все люди мыслят парадигмами. И каждый убежден, что именно его парадигма правильная. Это не имеет отношения к "навыкам", но это очень важно. Нужно уважать мнения других людей, не спорить с ними открыто - это только оттолкнет их от вас. Лучше подумайте, а ведь может быть, в их видении мира, или этой ситуации, отличном от вашего, тоже есть смысл. В дальнейшем Кови говорит уже в разделе о "навыках", что все мы смотрим на проблему субъективно, так как "прогоняем" все поступающую к нам информацию через фильтр своей парадигмы. И в результате этого, мы смотрим на проблему под определенным углом, под которым не видно решения этой проблемы. Поэтому нужно общаться с людьми, у которых другой взгляд на тревожащую вас проблему. Вместе у вас больше шансов ее решить. Видите? Разве это не полезная мысль? А я вас уверяю, в книге их там великое множество.
Можно было бы перечислить в этой рецензии их все, но лучше этого не делать. Просто чтобы их хорошо понять, нужно прочитать именно книгу. Кови пишет намного лучше меня, и донести нужную информацию у него получается лучше. Так что все же лучше прочитайте книгу. Чтобы вы не потеряли время, и знали, что книга может вам дать, и нужно ли вам ее читать, я в конце рецензии перечислю 7 навыков, в которых говорится в книге. Опять же, каждый навык расписан в книге подробно, и чтобы в полной мере овладеть каждым из них, вам лучше ознакомиться с полным текстом. Итак, 7 навыков:Личностные:
1.Будьте проактивны. Примите ответственность за свою жизнь. За то, как вы живете, отвественны только вы, и только вы можете изменить ситуацию, если она вас не устраивает. Пока вы в этом не признаетесь, ваша жизнь не изменится.Если вы считаете, что вы не виноваты, значит и не в ваших силах все поменять. Но в действительности, это не так.
2. Представляйте конечную цель. Даже если вы только начинаете что-то делать, вы должны точно представлять, к чему стремитесь. Чтобы достигнуть чего-либо, нужно как минимум знать, куда ты движешься.
3. Сначала делайте то, что важно, но не срочно. У всех у нас очень много дел - по работе, по дому, или же по учебе. Но важно то, что дела есть срочные, но не особо значимые, а есть очень важные, но не срочные. Они способны изменить всю вашу жизнь, вы знаете это, но их не нужно сделать до завтрашнего дня, в отличие от срочных. По этой причине вы за них никогда не возьметесь.
Социальные, общественные.
4. Выиграл/выиграл. Большинство думает, что мир - это огромный пирог, и его масса ограничена. Чтобы выиграть, нужно откусить больше остальных, а им достанется меньше. В противном случае, достанется меньше тебе. Но жизнь не черно-белая. Стремись к тому, чтобы выигрывали все. Заботься и о чужих интересах. Если будешь выигрывать и ты, и "они", то "они" будут хотеть иметь с тобой дело снова и снова. Таким образом, размер пирога увеличивается.
5. Стремитесь понять. Большинство конфликтов возникает из-за того, что точки зрения людей расходятся. Чтобы этого не происходило, старайтесь понимать других людей. Прямо говорите им об этой - "У нас возникло недопонимание, но я хочу разобраться, в чем дело. Что вам не нравится? Скажите, мне очень интересно знать." Тогда и людям самим захочется рассказать вам о своей точке зрения. А вы лучше поймете их видение проблемы.
6.Синергетика. Целое - больше, чем сумма его компонентов. Чтобы добиться больших результатов, объедините усилия с единомышленниками. Вместе вам удастся сделать больше, причем в итоге каждый получит больше, чем если вы занимался проблемой один.
7. Самообновление. Постоянно развивайтесь, двигайтесь вперед. Развивайтесь духовно, физически, эмоционально и социально.Думаю, не каждый пункт хорошо понятен. Я же говорю - книгу нужно прочитать)) В двух словах и не расскажешь.Мне интересно, какую реакцию вызвала эта рецензия. Мне интересны как положительные, так и отрицательные эмоции. Буду премного благодарен всем, кто скажет, что я написал не так, как можно сделать лучше, и что учесть при написании следующей рецензии. Всем спасибо за уделенное время.
boservas
Отзыв с LiveLib от 14 сентября 2019 г., 21:06
Легендарная книга легендарного автора. Стивен Кови умер 7 лет назад, но его главный труд жизни - данная книга - продолжает входить в 25 самых значимых бизнес-книг мира. Существуют рейтинги подобной литературы, в некоторых из них книга Кови занимает 1-е место.На самом деле, книга совершенно не учит заниматься бизнесом, она о тех качествах, которые позволят их обладателю преуспеть в деловом, и не только деловом, мире. Так что книга находится где-то на стыке таких областей как менеджмент и психология, возможно, даже второй фактор в ней преобладающий. Говоря языком советских психологов, книгу можно охарактеризовать как "работа о гармоничном развитии личности". В принципе, Чехов уже давным-давно выразил главную мысль Кови и его сподвижников и последователей: "в человеке всё должно быть прекрасно..."Значит, будем исходить из того, что нам предлагается труд по самосовершенствованию, и предназначен он как раз для занимающихся бизнесом. Это существенный нюанс, потому как для людей разной направленности действий и стороны, которые следует совершенствовать, тоже разные будут.Кови предлагает свой вариант Библии для деловых людей, в которой 10 заповедей заменены на 7 навыков, но по сути своей, каждый из навыков есть аналог заповеди. Чему же учит и что проповедует Стивен Кови?1. Будьте проактивны! С этим термином пришлось повозиться, сначала я прочел его как "провокативны" и подумал: с чего бы это вдруг? А потом разобрался, что это слово, принятое на вооружение в гуманистической психологии, означает свободу выбора реакции на раздражитель. Получается: будьте свободны в своих реакциях, так более понятно.2. Ставя цель, сразу представляйте конечный результат.3. Разберитесь с делами, и выполните сначала самые важные и неотложные.4. Всё время будьте настроены на обоюдный выигрыш: в победителях должны быть и вы, и ваши партнеры.5. Будьте внимательны к собеседникам - люди это любят.6. Добивайтесь синергии (творческая взаимовыгодность)7. Постоянно самосовершенствуйтесь!!! (Кови пользуется метафорой "затачивайте пилу")Ну, вот, хотя бы по одному пункту возразить - невозможно - всё правильно написано. Да что толку-то! "Старайтесь", "пытайтесь", "добивайтесь", "используйте" - вечная проблема мотивирующей литературы - дорожных указателей полно, а вот попутных машин и не видать. Поэтому можешь стараться и пытаться сколько угодно, а воз и ныне там.На меня книжка Кови, несмотря на всю её славу и харизму, особого впечатления не произвела, потому что принципы им изложенные, уже давно не новость и самоочевидны. Сегодня ощущается нехватка не в теоретических трудах с концепциями правильного движения к цели, а в практических работах, содержащих реальные инструменты, с помощью которых можно реализовывать мудрые принципы. А вот с этим у Кови туговато...
sunbeam
Отзыв с LiveLib от 4 сентября 2019 г., 23:21
Честно говоря, я рассчитывала емко изложить все 7 навыков, если книга окажется совсем уж бесполезной, чтобы другие люди не тратили на нее свое время. Но, неожиданно для себя, все оказалось не так плохо.Первое, что нравится у Стивена Кови, это то, как он позиционирует свой труд: не "открытие Америки" от гуру-мастера, а переработка уже известных знаний. Такой честный и относительно скромный подход приятно резонирует на фоне современных книг по психологии, где нередко авторы любят писать о себе, а не о выбранной теме. Конечно, Кови тоже приводил примеры из своей личной жизни, но в данном случае чувствуешь, что автор хочет помочь, научить правильным действиям своего читателя, а не просто рассказать крутую историю своей жизни.Как ни странно, но из положительного вытекают все те недостатки, о которых пишут другие люди: ничего нового, много воды, это банально. Да, брать ответственность за свою жизнь и брать все в свои руки (быть проактивным) – мысль абсолютно не новая, но ведь многие из нас любят перекладывать ответственность на чужие плечи. Также из недостатков отмечу, что не все навыки понятны, точнее не понятно, как с этим работать (например, навык 7). Книга больше для американцев с их "американской мечтой", что, в общем, не означает ничего плохого, но для загадочной русской души может показаться простоватой.Заслуживает ли всех тех лавров, написанных на обложке, книга Кови? Пожалуй, что да, потому что все гениальное просто. Если вы счастливы и успешны, тогда вам никакие книги по психологии и не нужны, а если нет… то стоит задуматься, что проблемы кроются в вас, и только вы ответственны за то, что с вами происходит.
Marikk
Отзыв с LiveLib от 19 мая 2023 г., 21:26
Про эту книгу слышала давно, но вот руки не доходили почитать... И вот теперь - свершилось!
Я почему-то была уверена, что книга написала в 21 веке, а на самом деле - первое издание вышло в конце 1980-х гг., да и сам Стивен Кови почил в 2012 году. Так что мне пора перестать верить собственным ощущениям и начать читать биографии авторов.
Ну, а теперь о книге. Если на самом деле начать воплощать что-то в жизнь, то вполне вероятно, что у человека всё получиться. Конечно, как и в большинстве подобных книг, в этой много воды. Однако, на удивление, немало и полезной информации и даже план, как внедрять каждый навык в свою жизнь. Но этим надо заниматься. Каждый день. Хотя бы по 15-20 минут. По-другому никак.
Я человек ленивый, и с трудом что-то меняю. И меня моя жизнь устаивает. Я в меру активна, с детьми (тьфу-тьфу-тьфу) контакт есть, муж самый лучший. Работа... работа - не самое главное в моей жизни, потому что есть - то есть. Но теперь я знаю, что читать, если надо изменить что-то в жизни.Схематичное изображение всех 7 навыков