Завтра будет потом. Роман про шпионов. Книга вторая

– Что означает фраза: «за деревьями леса не видно»?

И много других, на первый взгляд совершенно дурацких, но на самом деле хитрых и каверзных вопросов. Так – часа четыре. Причём это именно психиатры, а вовсе не модные сегодня психологи.

Еще психиатры перед экзаменами. В Высшей Школе КГБ СССР свои врачи. Это только потом мы узнали, что если кто из родственников – папа, мама, бабушки, дедушки, братья, сестры – хотя бы раз попадали на учёт к психиатру, то кандидат браковался сразу. Один раз и навсегда.

И потом, во время учебы, проверка у психиатра ежегодно. Так – до конца службы. Ежегодно. И не дай бог сорваться. Тогда дополнительные проверки.

Несмотря на столь строгий отбор и контроль, бывали и проколы. Как известно, мания преследования – это самая распространённая мания и разновидность психического заболевания. Для сотрудника любых спецслужб мира мания преследования – это самое страшное. Именно потому, что следует знать, что за тобой действительно могут следить. Когда хотят и как могут. На это нужно плюнуть. И не обращать внимания. Иначе действительно сойдёшь с ума.

Один раз так и произошло. Причём самое неприятное случилось именно с одним из отличников. Камер тогда не было, но все одно, рано или поздно обратили на одного из слушателей внимание. Он все время делал какие-то закладки, проверялся, не следят ли за ним. В городе делал всякие метки. И тоже постоянно проверялся на наличие слежки.

Никто конечно не следил. Но он уже так не думал. Он теперь верил, что следят. Следят постоянно. Подглядывают, подслушивают. Прохода не дают. Причём это было ЦРУ. И следило оно за ним везде. Даже в здании Высшей Школы КГБ СССР.

Проверка показала, что у него мания преследования. Обещали вылечить. Но мы его больше не видели. Наверное, вылечили. Медицина у нас всегда творит чудеса.

Не менее опасная для психики работа была и у преподавателей. С ума сошел и один из офицеров. Тот, что преподавал психологию. Кандидат медицинских наук. Доцент. Старший офицер.

Каждый вечер бегал. Летом просто бегал по парку. Зимой на лыжах. Однажды темным зимним вечером, он сошел с ума. Решил, что идущие за ним лыжники следят за ним. Что они сотрудники ЦРУ и хотят его похитить.

Он защищался от преследователей по лыжне как мог. Даже избил их лыжными палками. Хорошо хоть не застрелил. Хотя было из чего. Избитые вызвали милицию. Карьера его завершилась.

Потом, ребята рассказывали, что он так из клиники и не вышел. Совсем от врагов решил спрятаться. Хотя его поведение и в самом деле было несколько странным. Неровным. Делил всех на любимчиков и тех, кого не любил. Нервный очень был.

Вот вам и психиатрия. Как говорится, практика в действии.

Хотя, на занятиях по психиатрии, на практике в психдиспансере, мы и не такие случаи видели. И ведь не угадаешь. С виду у человека вроде всё нормально. А он сесть на жесткую скамейку не может. Место у него «одно», из хрупкого стекла. Боится, что треснет.

Только ведь если не угадаешь, не сможешь диагноз правильный поставить, то экзамен не сдашь. У психиатров строго. Или пять, или иди, готовься по-новой.

Часть II. Жизнь шпионов

Глава I. Помада, КГБ и ЦРУ

Когда не помогает Бог, люди начинают уповать на различные чудодейственные системы. И не стоит, наверное, им мешать. Бог ведь по любому разумению более могучее явление, чем любая система. Но и он, Всемогущий, требует от людей работать. Вот точно так, по-божественному, дело обстоит в системе разведки и контрразведки.

Начнём с азов. С простых вопросов. Вот что бы было, если бы не было КГБ (ОГПУ, ЧК, НКВД, МГБ)? Не знаю, как насчёт других сфер деятельности, но точно бы отсутствовала бы надобность и в ЦРУ, и ФБР.

Однако есть и другой вопрос. Исчезла бы в этом случае потребность в получении достоверной информации? Нет, конечно. Информация нужна всегда. Причём информация нужна всегда достоверная.

Тогда опять начнём плясать от печки. И припомним, что, как достоверно известно, вначале было слово. Предположим, что в нашем случае это слово – КГБ. Отсюда и пошагаем дальше.

Итак, КГБ – это бренд. Тысячи людей работали на его репутацию. Теперь репутация работает на этот бренд. И согласитесь, что бренд этот заслуженный. Точно такой же заслуженный бренд в мире разведки и контрразведки – это американское ЦРУ.

Вот представим, что между этими двумя гигантами шпионажа и контрразведки ведётся непримиримая борьба. Первое, что требуется и одним, и другим – это выяснить кто есть кто, и с кем кто имеет дело.

КГБ требовалось узнать, кто из ЦРУ. ЦРУ хотело знать, кто из КГБ.

Сейчас скажу крамолу, однако это конечно сложная, но не такая уж и трудная задача. Задача – узнать, кто есть кто, и кого кто представляет. Совсем нетрудная. Причём тот, кто рассказывает в интервью, книгах, мемуарах о чудесах методик выявления сотрудниками КГБ коллег из ЦРУ или наоборот, сотрудниками ЦРУ сотрудников КГБ, в принципе рассчитывает на лоха и на не профессионала.

Аксиома заключается в том, что и разведка, и контрразведка – это, в принципе, джентльменская игра воспитанных и вежливых людей. Одни делают вид, что вам верят. Другие верят в то, что им поверили. Так принято. Выявить реального сотрудника спецслужб легко и просто.

Вот сидим мы однажды с товарищем в крутом ресторане в одной из стран Востока, а наши коллеги из организации конкурента не ожидали такого поворота и денег с собой столько не взяли. Сидят бедные, смотрят, как мы шикуем, и по третьей чашке растворимого кофе заказывают.

Мы их угостили. Коллег своих. И даже подождали, чтобы они не торопились с едой. Они всё поняли. А нам не жалко. Мы же русские – люди вежливые и не жадные.

И потому претензии на авторство разработки неких чудодейственных систем выявления сотрудников разведки – это пустое бахвальство. Публикация, например, книги про советскую разведку профессора Кэмбриджа, Джонатана Хэслама – безусловно интересное чтиво. Но в вопросах того, где и в чём автор пытается найти и преподнести сенсацию, её просто нет. Самопиар. Тщеславие. Не более. Максимум грант.

И как не пытался кто раскрутить тему про чудодейственные методики и системы выявления сотрудников спецслужб, профессионалам это вовсе не так и интересно. В отличие от дилетантов.

Правда есть детали. В них и скрывается дьявол. Выявить профессионалам сотрудника ЦРУ или КГБ в принципе легко. Задача, решаемая на раз. И попытка небезызвестного Олега Калугина прилипнуть к чужой писательской славе – это не более чем стремление напомнить о себе.

Кстати. Меняются времена и меняются признаки, с помощью которых вычисляются действующие сотрудники разведки и контрразведки. Насколько я помню, каждый выпускник Высшей Школы КГБ СССР знал все эти признаки позволяющие выявить сотрудника ЦРУ наизусть. Но если бы всё это было так легко…

Вот еще важная деталь. Ну, выявили Вы сотрудника ЦРУ или какой иной спецслужбы мира в Москве. Или наоборот. Нашего сотрудника КГБ выявили за границей. И что? Выявили. Разоблачили. Выслали. Что поимели в итоге? Пришлют нового. Теперь на выяснение кто есть кто и кого представляет, уйдёт время. За это время много чего этот неизвестный сможет наворотить. Зачем рисковать? Тем более что вместо дурака однажды пришлют умного и осторожного. Оно Вам надо?

Так, что всякие чудодейственные методики – это так. На лохов. Важнее наличие головы.

Представьте себе такое. Прочитаете вы сотню книг по игре в шахматы. И что? Без навыков, практик и личных умений вас любой перворазрядник шахматист сделает сто раз подряд.

Поэтому книги о системах и методиках, конечно, читать полезно. Знать это важно. Но думать головой. Этому тоже следует учиться.

Вот, к примеру, задача для первокурсника Школы КГБ. Есть в некоторой стране некая разведшкола. Требуется установить, сколько там учится человек. Как решить эту сложную задачу? Уверяю. Да нет ничего проще. Следует узнать знать норматив расхода, например, патронов на штатный пистолет на курс обучения. Теперь следует узнать, сколько патронов закупается для данной организации и у кого ежегодно. Всё. Делим, умножаем, прибавляем, отнимаем, вычисляем. Получаем результат.

При чём здесь системы и методики, если есть, например, система официальных закупок и торгов. Программы обучения. Наставления. А сегодня еще и болтуны и хвастуны в социальных сетях. Все. Задача решена.

Вы поинтересуетесь, а зачем тогда ажиотаж? Все просто. Дело в том, что главным секретом для всех сотрудников спецслужб является то, что именно представляет для них интерес. Ключевое слово здесь именно слово – ЧТО. Из тысячи его, шпиона или разведчика, вопросов, едва ли один будет по реально интересующей его теме. Из тысячи людей, с которыми он любезно общается и поддерживает контакт, едва ли найдётся один тот, с кем он на самом деле работает. Вот интерес сотрудника и то, с кем он работает – и есть главный секрет любой спецслужбы. И никакая методика и система выявления здесь не работает. На то оно и искусство разведки и контрразведки, а не просто примитивное ремесло.