Самогонные хроники. От национальной идеи к успешному премиум-бренду
Каждый хотя бы однажды задумывается: что бы такого придумать и сделать, чтобы стать богатым, как Билл Гейтс, и знаменитым, как Роман Абрамович или, на худой конец, Владимир Соловьев? Многие, кстати, и придумывают, но лишь немногие из них – делают. Эта книга – история четырех друзей, и придумавших (легально производить самогон), и сделавших – доведших свою безумную, на первый взгляд, идею до воплощения, превративших свой самогонный проект в масштабный, миллионный бизнес. История, рассказанная без утайки и искажений, ведь ее рассказчики – непосредственные участники событий, те самые четверо «самогонщиков».
Книга полезна как специалистам, интересующимся, как зачинать свой би…
Далее
На сайте электронной библиотеки Litportal вы можете скачать книгу Самогонные хроники. От национальной идеи к успешному премиум-бренду в формате fb2.zip, txt, txt.zip, rtf.zip, a4.pdf, a6.pdf, mobi.prc, epub, ios.epub, fb3. У нас можно прочитать отзывы и рецензии о этом произведении.
Скачать книгу в форматах
Читать онлайн
Отзывы о книге Самогонные хроники. От национальной идеи к успешному премиум-бренду
sergei_kalinin
Отзыв с LiveLib от Мая г.,
На мой взгляд - лучшая книга про то, как начать свой бизнес "с нуля" (от одной только идеи) и вырастить его до уровня национального бренда ("Косогоров самогонъ"). Авторы книги - сами предприниматели, это их персональная "история успеха".Книга в 1000 раз полезнее, чем модные ныне книги западных авторов "про стартапы", т.к. написана на нашем родном материале, с подробным описанием всех граблей и сюрпризов, с которыми может столкнуться отечественный предприниматель.Очень полезно про: 1) Особенности национального ритейла FMCG :) включая тонкости взаимодействия с крупными дистрибуторами, сетями, любимым государством и проч.2) Про то, что любые бизнес-трудности можно преодолеть, если работать в команде (кстати, это единственная книга "о стартапах", где не просто утверждается, мол, "важно работать командой", но и стилистика самой книги моделирует этот самый диалог между членами команды, совместное обсуждение проблем, принятие решений, поиск идей, споры, урегулирование конфликтов и т.п. - захв…Далее