Организационные системы - ТОП 50 лучших книг
В эпоху турбулентных изменений большинство компаний сталкиваются с проблемой потери энергии и способности к развитию. В чем причина? Классический менеджмент предлагает механистичный подход к проектированию структур и процессов, но он не в силах объяснить, почему одни организации гибко обновляются, а другие угасают.
В этой книге предлагается принципиально иной взгляд, рассматривающий компанию как живую разумную систему. Автор объединяет передовые идеи системной биологии, эволюционной теории и современного менеджмента, чтобы создать практичную методологию нового организационного дизайна.
Вы узнаете:
Как устроены три ключевых подсистемы компании смысловая, когнитивная и операционная, и почему их изолированное развитие ведет к разбалансировкам и кризисам.
Как выстроить петли обратной связи между этими подсистемами, чтобы запустить механизмы постоянного самообновления и эволюции.
Как вывести компанию на новый уровень, формируя и интегрируясь в экосистемы создания ценности.
Показана необходимость исследования жизнедеятельности организации как особого класса объектов системного исследования – организационных систем. Дана краткая характеристика современных подходов к пониманию организаций как управляемых систем. Выделены модели, знание которых позволит ИТ-специалистам понимать особенности процессов сборки целостного образа организационной системы персоналом организации, в том числе и пользователями АИС. Рассмотрены инструментальные средства, используемые ИТ-специалистами при разработке моделей организационных систем – моделировании различных аспектов жизнедеятельности организаций.
Пособие соответствует ООП по направлению 090301 «Информатика и вычислительная техника». Уровень подготовки – бакалавриат и магистратура.
Материалы учебного пособия могут быть использованы студентами других специальностей, а также широким кругом специалистов, занимающихся вопросами разработки автоматизированных информационных систем.
Издание представляет собой научно-популярный дайджест по организационному менеджменту, в котором автор попытался рассмотреть теоретический и практический опыт построения социальных организационных структур, проанализировать их сущность, принципы функционирования и компонентный состав.
Книга предназначена для широкого круга читателей, интересующихся вопросами теории социальных организаций или планирующих заняться построением собственного бизнеса.
Выделены основные направления развития теоретических знаний о взаимодействии человека и машины. Показана необходимость IT-специалистам понимать особенности системно-деятельностного, системотехнического подхода, а также подхода на основе положений теории деятельности к представлению человеко-компьютерного взаимодействия при разработке пользовательских интерфейсов. Рассмотрены философский, психологический и компьютерный аспекты технологий виртуальной и дополненной реальности. Дана характеристика основных направлений развития исследований в сфере человеко-компьютерного взаимодействия в рамках концепции формирования компьютерной экосистемы.
Учебное пособие учитывает опыт авторских разработок указанных дисциплин. Пособие соответствует ООП по направлениям 09.04.03 «Прикладная информатика» и 09.03.01 «Информатика и вычислительная техника». Уровень подготовки – бакалавриат и магистратура. Материалы учебного пособия могут быть использованы студентами других специальностей, а также широким кругом специалистов, зани…
Рассмотрены основные проблемы организационного управления, базовые понятия, связанные с управлением и моделированием, основные группы моделей, методологии и инструментальные средства моделирования организационных систем.
Для студентов, обучающихся по направлениям подготовки «Автоматизация технологических процессов и производств», «Управление в технических системах», «Автоматизированные системы управления предприятиями».
Издание представляет собой научно-популярный дайджест по организационному менеджменту, в котором автор попытался рассмотреть теоретический и практический опыт построения социальных организационных структур, проанализировать их сущность, принципы функционирования и компонентный состав.
Книга предназначена для широкого круга читателей, интересующихся вопросами теории социальных организаций или планирующих заняться построением собственного бизнеса.