Менеджмент и кадры

Учебно-методическое пособие «Управление персоналом на государственной службе» составлено в соответствии с учебной программой курса «Управление персоналом на государственной службе». Настоящее пос…

В практикум включены задачи и практические задания для подготовки выпускников к государственному междисциплинарному экзамену. Предназначен для студентов очной, очно-заочной и заочной форм обучен…

В данном учебном пособии рассмотрены современные методы управления операционной эффективностью предприятия, пути управления их формированием и использованием ресурсов для достижения экономической…

Рабочая тетрадь предназначена для учебно-методического обеспечения дисциплины «Экономика инноваций». В ней представлен материал, который содержит все элементы, соответствующие современным образо…

В учебном пособии рассмотрены методы и подходы управления и государственного регулирования сферы услуг. Учебное пособие предназначено для вовлечения учащегося в процесс освоения знаний, за счет с…

В практикуме по дисциплине «Экономика общественного сектора» пред-ставлены задания на освоение теоретического материала, задачи, кейсы, исследовательские задания для организации самостоятельной р…

Учебное пособие по дисциплине «Экономическая теория» включает систему оригинальных заданий и кейсов, раскрывающих суть современных проблем в экономике: технологической безработицы, социального не…

Учебное пособие посвящено актуальной проблеме становления и развития управленческого учета на российских предприятиях. Рассмотрены сложившиеся в отечественной управленческой практике понятия, опр…

Учебник представляет собой совокупность теоретических, методологических и методических материалов, посвященных проблемам институционализации и распространения кадровой технологии в форме кадровог…

In his classic book, The Five Dysfunctions of a Team, Patrick Lencioni laid out a groundbreaking approach for tackling the perilous group behaviors that destroy teamwork. Here he turns his focus …

Монография представляет собой научное исследование в области кадрового менеджмента, эффективность которого влияет на стратегию развития экономических субъектов, обеспечение стабильного их функцио…

Книга«Семь шагов перемен» предлагает пошаговую методику управления оргизменениями. Методика призвана помочь коллективам проходить через изменения с минимальными потерями, учитывая психологические…

Монография содержит основы анализа и организации работы с персоналом в крупных вертикально интегрированных корпорациях, раскрывает возможности совершенствования кадровой политики, в том числе наб…

Учебник написан в соответствии с требованием государственного образовательного стандарта преподавания дисциплины «Системный анализ, оптимизация и принятие решений» по направлению подготовки 27.03…

Актуальность исследований в этом направлении обусловлена необходимостью разработки общенациональной стратегии социально-экономического развития. Рассматриваются условия, ограничения, предпосылки …

Монография посвящена анализу творчества Элтона Мэйо (1880—1949) — одного из основателей теории управления ХХ века. Рассматривается творческий путь ученого, основные этапы его становления как теор…

В монографии обосновывается необходимость и предлагаются реальные пути пересмотра целевых установок, механизмов и правил, имеющих отношение к созданию и распространению интеллектуальных ресурсов,…

Раскрываются особенности информационно-аналитической работы в органах государственного и муниципального управления Российской Федерации. Показано, как взаимосвязаны политико-управленческий процес…

В учебном пособии рассмотрены современные двухконтурные рамочные условия работы с персоналом в организации. В содержании первого контура — трудовое право, экономика, национальное образование, сою…

Материал, представленный в учебном пособии, был тщательно подобран с учетом положений Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования (ФГОС ВО), которые определяют по…