Останься, если выбираешь - читать онлайн бесплатно, автор Adam Neiro, ЛитПортал
Останься, если выбираешь
Добавить В библиотеку
Оценить:

Рейтинг: 4

Поделиться
Купить и скачать
На страницу:
3 из 10
Настройки чтения
Размер шрифта
Высота строк
Поля

— Популярная цифра.

— Остальные тридцать хотят предложить ей втрое больше и вернуть.

— Не делай.

— Знаю.

— Не потому что нельзя предложить деньги.

— А потому что если её причина не деньги, деньги будут попыткой отменить её выбор.

Ты улыбаешься.

— Отлично.

— Я обучаемый.

— Иногда.

Марк смотрит.

— Она ещё сказала одну вещь.

Ты ждёшь.

— Что любовь — не повышение за выслугу лет.

Ты замираешь.

Фраза.

Очень Ева.

— Хорошая.

— Да.

— Больно?

— Немного.

Ты не спрашиваешь, говорила ли она о себе и нём подробнее.

Не нужно.

Этого достаточно.


Первый серьёзный кризис твоей практики случается на пятом месяце.

Не медицинский.

Кадровый.

Утром администратор просит поговорить.

Она работает у тебя с открытия.

Хорошая.

Не идеальная.

Но надёжная.

Садится и сразу начинает плакать.

— Что случилось?

— Я хочу уйти.

Ты замираешь.

— Почему?

— Мне предложили больше.

Первая реакция неприятная.

После всего?

Ты сама пугаешься мысли.

После чего?

После зарплаты, которую платила за работу?

После того, что наняла?

Она ничего не должна кроме того, что в договоре.

— Насколько больше?

Она называет.

Много.

Ты не можешь легко повторить.

— Где?

Называет сеть.

Крупная.

Стабильная.

— Почему плачешь?

— Потому что мне здесь нравится.

— Тогда не уходи.

Фраза вылетает слишком быстро.

Ты сразу слышишь.

Марк бы сказал похожее.

Она тоже слышит давление.

— Но деньги…

— Прости.

Ты исправляешься.

— Давай не буду выбирать за тебя.

Она смеётся сквозь слёзы.

— Хорошо.

Разбираете.

График.

Деньги.

Дорога.

Обязанности.

Там зарплата выше, но смен больше.

Здесь она участвует в построении системы.

Там карьерный рост понятнее.

— Я могу поднять тебе зарплату.

Говоришь.

— Но не до их суммы.

Она кивает.

— Я знаю.

— И могу добавить бонус за показатели после испытательного периода.

— Какие?

Ты уже почти придумываешь.

Останавливаешься.

— Давай я сначала посчитаю, что реально могу.

Не обещать из страха потерять.

Правильно.

— Хорошо.

Она уходит думать.

Ты остаёшься.

Первая мысль:

надо удержать.

Вторая:

она знает всё.

Расписание.

Пациентов.

Оплаты.

Привычки Нины.

Третья:

без неё будет ужас.

И вот она — та же ловушка.

Незаменимый человек.

Маленькая Ева в маленькой клинике.

Не в романтическом смысле.

Системном.

Ты пишешь Марку:

«Кажется, я поняла твою проблему с Евой».

Он отвечает:

«Добро пожаловать».

«Администратор хочет уйти».

Через минуту:

«Хочешь сочувствие или управление?»

Ты улыбаешься.

«Сначала сочувствие».

«Это ужасно. Неблагодарный мир. Запрети ей».

Ты смеёшься.

«Теперь управление».

Он звонит.

— Первое: не повышай зарплату в панике.

— Уже не.

— Второе: выпиши всё, что она делает, и посмотри, что существует только у неё в голове.

— Да.

— Третье: если останется, всё равно убери незаменимость.

— Да.

— Четвёртое…

— Ты обещал не больше трёх.

— Ты не говорила.

— Теперь говорю.

Марк смеётся.

— Тогда всё.

— Спасибо.

— Могу помочь составить план передачи?

Ты думаешь.

— Нет.

— Но могу потом показать свой.

— Хорошо.

Так и работает.

На следующий день администратор всё-таки уходит.

Ты повышаешь зарплату немного.

Она благодарит.

Но выбирает сеть.

Тебе больно.

Нина говорит:

— Неблагодарная.

Ты сразу:

— Нет.

— А кто?

— Человек, который выбрал лучшие условия.

Нина хмыкает.

— Очень взрослые все стали.

— Ужасно.

Но вечером ты плачешь в машине.

Пять минут.

Потому что это всё равно ощущается как отказ.

От тебя.

От места.

От того, что строишь.

Потом едешь домой.

И не звонишь Марку, чтобы он исправил.

Звонишь, чтобы сказать:

— Она ушла.

Он отвечает:

— Мне жаль.

— Мне тоже.

И ничего не исправляет.

Именно то, что нужно.


Глава вторая

Люди не принадлежат системе

Через две недели вы нанимаете нового администратора.

Она хуже знает стоматологию.

Зато лучше работает с системами.

В первый же день спрашивает:

— Где инструкция по открытию смены?

Нина смотрит на неё.

Потом на тебя.

— Какая инструкция?

Новая администраторша, Катя, моргает.

— Ну… что именно утром проверять.

— Всё.

Говорит Нина.

Катя ждёт.

— Что «всё»?

Нина начинает перечислять:

касса;

сообщения;

подтверждения пациентов;

расписание;

лаборатория;

доставки;

пропущенные звонки;

запасы на ресепшене.

Катя записывает.

Потом спрашивает:

— А где это зафиксировано?

Тишина.

Ты уже понимаешь.

Нигде.

Потому что прежний администратор просто знала.

А до неё часть знала Нина.

Часть ты.

Часть существовала в коллективной памяти.

То есть система ровно такая, над какой вы с Марком недавно смеялись.

Незаменимый человек знает всё, пока однажды не уходит.

Катя смотрит на вас.

— Я могу сделать чек-лист.

Нина шепчет:

— Уже раздражает.

Ты толкаешь её локтем.

— Сделай.

Через два дня у клиники появляется:

утренний чек-лист;

вечерний;

отдельный список по лаборатории;

таблица повторных звонков;

простая схема, кто отвечает за материалы;

и папка с названием:

«Если меня завтра собьёт автобус».

Ты находишь её на общем диске.

Зовёшь Катю.

— Это что?

Она совершенно спокойно:

— Передача критической информации.

— Название обязательно?

— Запоминается.

Нина из коридора:

— Мне нравится.

Ты открываешь.

Пароли не лежат открытым текстом.

Контакты поставщиков.

Инструкция, как восстановить доступ.

Кому звонить по аренде.

Куда отправлять данные бухгалтеру.

Как оформлять возврат.

Где хранятся шаблоны.

— Ты это за две недели сделала?

— Да.

— Зачем?

Катя смотрит непонимающе.

— Чтобы работа не зависела от того, пришла я сегодня или нет.

Ты стоишь и чувствуешь почти профессиональный стыд.

Потому что несколько месяцев строила клинику вокруг собственной независимости.

И при этом незаметно строила бизнес, который всё сильнее зависел от конкретных людей.

От Нины.

От тебя.

От первого администратора.

Теперь от Даниила по хирургии.

Независимость владельца легко превращается в зависимость всех остальных от владельца.

Очень неприятная симметрия.

Вечером рассказываешь Марку.

Он слушает.

Потом:

— Я хочу Катю.

Ты сразу:

— Нет.

— В компанию.

— Тем более.

— Можно хотя бы познакомиться?

— Нет.

— Тирания.

— Она работает две недели.

— Именно. Через год будет дороже.

Ты смеёшься.

— Не переманивай моих сотрудников.

— Даже не начинал.

— Лицо уже начало.

Он улыбается.

Потом становится серьёзнее.

— У тебя хороший человек.

— Похоже.

— Не делай ошибку, которую сделал я.

— Какую из?

— Очень смешно.

— Не награждай хорошую системность дополнительной незаменимостью.

Ты понимаешь.

Не скинуть на Катю теперь всё.

— То есть?

— Пусть она строит процесс так, чтобы сама тоже могла уйти.

— Она уже папку про автобус сделала.

— Тогда умнее нас обоих.

— Это невысокая планка.

Марк вздыхает.

— Я приехал поддерживать.

— Поддержал.


С Даниилом после разговора становится лучше.

Не идеально.

Это важно.

Первые две недели он почти показательно согласовывает каждую мелочь.

— Можно переставить пациента на пятнадцать минут?

— Даниил.

— Я спрашиваю.

— Можно.

Через час:

— Пациент просит скидку.

— По какой причине?

— Сложная жизнь.

— У всех.

— Значит, нет.

Он кивает.

Ещё через день:

— Я могу попросить Катю оставить мне окно в четверг?

Ты поднимаешь глаза.

— Ты сейчас издеваешься?

— Немного.

— Прекрати превращать границы в бюрократию.

— А как мне понять, где…

Он замолкает.

Потом:

— Хорошо. Сам понял.

Это уже сложнее.

Потому что настоящая автономия сотрудника не означает спрашивать руководителя обо всём.

Ты же сама ненавидела это в отношениях.

Если Марк каждый раз спрашивал бы:

«Можно я сейчас выскажу мнение?»

«Можно я предложу тебе ужин?»

«Можно позвонить?»

ты сошла бы с ума.

Граница не должна делать другого беспомощным.

Приходится сесть с Даниилом ещё раз.

— Мне не нужно, чтобы ты согласовывал каждый вдох.

— Прекрасно.

— Мне нужно, чтобы ты различал клиническую автономию и организационные решения.

— Я различаю.

— Не всегда.

— Уже лучше.

— Да.

— Например, график внутри твоих выделенных часов — твой.

Если хочешь поставить сложный случай раньше, переставить консультации, изменить длительность — договаривайся с администратором.

Мне не надо знать.

— Хорошо.

— Скидки — общая финансовая политика.

Там спрашиваешь.

— Хорошо.

— Обучение ассистента по хирургической части — твоё.

Унижение ассистента — уже моё.

Он хмыкает.

— Понял.

— И ещё.

— Что?

— Если тебе кажется, что какое-то правило клиники глупое, не соблюдай его молча через раз.

Приходи и скажи.

Даниил смотрит.

— Это разрешение спорить с начальством?

— Ты и без разрешения умеешь.

— Хорошо.

— Тогда спор.

Он сразу:

— У тебя слишком короткие окна для послеоперационных осмотров.

Ты моргаешь.

— Что?

— Десять минут.

— Обычно хватает.

— Пока пациент не приходит с вопросами.

Тогда задерживается весь день.

— Сколько нужно?

— Пятнадцать.

Ты уже готовишься защищать расписание.

Останавливаешься.

— Давай неделю измерим.

Даниил улыбается.

— Вот сейчас было красиво.

— Что?

— Ты почти сказала «нет», потому что это моё предложение.

Ты чувствуешь раздражение.

Потом смеёшься.

— Возможно.

— Рост.

— Не наглей.

Неделя показывает: он прав.

Послеоперационный осмотр в среднем занимает двенадцать минут.

Добавляете пятнадцать.

Расписание становится устойчивее.

Ты официально пишешь изменение в регламент.

Даниил получает сообщение и через минуту отвечает:

«Я сохраню скриншот».

Ты:

«Уволю».

Он:

«За правду?»

Ты улыбаешься.

Вот так лучше.

Не потому что он стал удобным.

Потому что вы оба перестали путать особое отношение с отсутствием правил.


Марк впервые остаётся у тебя пять ночей подряд случайно.

Не обсуждаете.

В понедельник поздно заканчивается встреча.

Во вторник его квартира оказывается дальше от места утренней встречи.

В среду вы идёте в театр и возвращаетесь к тебе.

В четверг он приезжает с ноутбуком.

В пятницу утром ты открываешь шкаф и понимаешь:

у него здесь уже не две рубашки.

Четыре.

И брюки.

И зарядка.

И какая-то очень дорогая бритва.

Ты стоишь.

Смотришь.

Марк выходит из ванной.

Замечает направление взгляда.

Останавливается.

— Что?

— Это что?

Он смотрит в шкаф.

— Одежда.

— Я вижу.

— Тогда сложный вопрос.

Ты поворачиваешься.

— Четыре рубашки.

— Да.

— Брюки.

— Да.

— Бритва.

— Очень хорошая.

— Марк.

Он уже улыбается.

— Что?

— Ты переезжаешь?

Улыбка исчезает.

— Нет.

Ответ слишком быстрый.

Ты проверяешь себя.

Паника?

Почти нет.

Интересно.

Раньше четыре рубашки могли вызвать внутреннее заседание конституционного суда.

Сейчас просто хочется понять.

— Тогда откуда всё это?

— Я остаюсь здесь.

— Часто.

— Да.

— Если тебе слишком много, заберу.

Вот правильный ответ.

Но ты не уверена, что хочешь.

Подходишь.

Берёшь одну рубашку.

— Эта остаётся.

Марк кивает.

— Эта тоже.

Вторая.

— Третья.

Он улыбается.

— Четвёртую забери.

— Почему?

— Мне не нравится.

Марк смотрит возмущённо.

— Ты три месяца ничего не говорила.

— Я добрая.

— Лицемерная.

— Очень.

Потом берёшь брюки.

— Это тоже можно.

— А бритва?

Ты думаешь.

— Бритва раздражает.

— Почему?

— Слишком постоянная.

Марк начинает смеяться.

— Четыре рубашки — временно, а бритва — захват территории?

— Именно.

— Я заберу.

— Спасибо.

Он идёт в ванную.

Ты стоишь со странным ощущением.

Граница существует.

Но теперь ты не обязана ставить её там, где ставила раньше.

Можно изменить.

Не потому что проиграла.

Потому что обстоятельства изменились.

Ты сама изменилась.

Через минуту Марк выходит с бритвой.

— Вот.

— Что?

— Забираю символ империализма.

Ты смеёшься.

— Положи обратно.

Он замирает.

— Что?

— Я передумала.

— За сорок секунд?

— Да.

— Это разрешено?

— Мне — да.

Марк ставит бритву обратно.

Не комментирует.

Через несколько минут, когда вы уже завтракаете, всё-таки спрашивает:

— Что изменилось?

Ты думаешь.

— Я поняла, что реагирую не на бритву.

— А на что?

— На то, что она что-то значит.

— И?

— А потом поняла, что значение я сама придумала.

— Это просто бритва.

Марк улыбается.

— Самая дорогая терапия, которую я когда-либо покупал.

— Не наглей.


У литературного клуба появляется пациентка.

Случайно.

Женщина лет тридцати пяти приходит раньше.

Нина ещё занята.

На столе у стойки лежит книга Анаис Нин, которую Катя забыла убрать после обеда.

Пациентка замечает.

— У вас интересная литература.

Катя краснеет.

Ты выходишь как раз в этот момент.

— Это не медицинская рекомендация.

Женщина смеётся.

— Жаль.

Ты берёшь книгу.

— Коллективное образование.

— И как?

Ты думаешь.

— Медицинские тексты обычно яснее по вопросам согласия.

Она смеётся ещё сильнее.

После приёма, уже расплачиваясь, говорит:

— Кстати, если будете делать книжный клуб, позовите.

Катя ждёт, пока дверь закрывается.

Потом:

— Может, правда?

— Нет.

— Почему?

— Потому что у нас стоматология.

— Одно другому не мешает.

Нина появляется из стерилизационной.

— Я за.

Ты закрываешь лицо руками.

Так через месяц в клинике всё-таки появляется книжный вечер.

Не для пациентов официально.

Для сотрудников и друзей.

Раз в месяц после работы.

Первой темой Мира назначает:

«Эротика, которая совершенно не выдержала бы понедельника».

Ты протестуешь.

Проигрываешь.

Приходят:

ты;

Мира;

Соня;

Нина;

Катя;

новая ассистентка;

Даниил, который сначала говорит, что никогда не придёт, а потом появляется с кофе;

Марк — только потому, что Мира лично пишет:

«Боишься?»

Он, конечно, приходит.

Лера подключается по видео на двадцать минут между сменами.

На столе лежат книги.

Не только эротические.

Кто-то приносит «Опасные связи».

Кто-то — «Любовника леди Чаттерлей».

Мира снова кладёт «Пятьдесят оттенков серого».

Марк смотрит на неё.

— Вы намеренно.

— Да.

Соня листает книгу.

— Я хочу предупредить, что буду профессионально невыносима.

Нина:

— Ты психолог. Мы знаем.

Даниил садится напротив Марка.

Очень плохое расположение.

Ты замечаешь.

Ничего не меняешь.

Мира открывает обсуждение:

— Итак. Вопрос. Почему в книгах контролирующий мужчина сексуальный, а в жизни мы советуем подруге менять замки?

Марк медленно:

— Я могу уйти.

Ты смеёшься.

— Нет.

Соня отвечает первой:

— Потому что фантазия не обязана предоставлять человеку гражданские права.

Все смеются.

Мира:

— Расшифруй.

— В фантазии читатель контролирует дистанцию.

Можно закрыть книгу.

Можно представить только ту часть динамики, которая возбуждает.

Можно убрать последствия.

Катя:

— То есть как ужастик?

— В каком-то смысле.

Продолжает Соня.

— Люди смотрят фильмы про убийц не потому, что хотят встретить убийцу в подъезде.

Нина:

— Справедливо.

Мира показывает на Марка:

— Ваш комментарий как представителя контролирующих мужчин?

Он смотрит на тебя.

— Я пришёл сюда добровольно?

— Уже нет.

Смех.

Марк берёт книгу.

— Мой комментарий: если герой богатый, красивый и вымышленный, ему прощают очень сильные управленческие нарушения.

Ты едва не давишься кофе.

Даниил неожиданно:

— А если врач красивый?

Ты поворачиваешься.

— Тебе особенно не прощают.

Все смеются.

Даже Марк.

Через несколько минут разговор становится серьёзнее.

Ассистентка спрашивает:

— А если женщине правда нравится, когда мужчина решает?

Ты отвечаешь не сразу.

Потом:

— Тогда может нравиться.

— И это не противоречит независимости?

Ты думаешь.

— Зависит от того, может ли она в любой момент забрать решение обратно.

Соня кивает.

Марк молчит.

Даниил тоже.

— Например?

Спрашивает Катя.

Мира сразу:

— Сейчас будет стоматологическое информированное согласие на BDSM.

Ты:

— Не будет.

Общий смех.

Потом всё же отвечаешь:

— Например, я могу сказать Марку: выбери ресторан.

Это не означает, что он теперь выбирает, где я работаю.

— Могу доверить человеку вести меня в каком-то моменте и при этом не передать ему общую власть над жизнью.

Марк смотрит на тебя.

Очень.

Слишком.

Мира замечает.

Конечно.

— Так.

Говорит она.

— У нас внезапно стало жарко.

— Замолчи.

Даниил берёт чашку.

— Я сейчас чувствую себя лишним в литературном клубе.

Нина:

— Только сейчас?

Все смеются снова.

Но ты замечаешь Марка.

Взгляд.

Тело отвечает.

Вот литература и делает то, что должна.

Не обучает.

Не диктует.

Открывает дверь в фантазию.

Что с ней делать дальше — уже твоя ответственность.


Дома Марк спрашивает:

— Ты это серьёзно?

Ты снимаешь серьги.

— Что?

— Про то, что иногда хочешь отдать решение.

Ты видишь отражение в зеркале.

Его за спиной.

— Да.

— Мне?

— Иногда.

Он подходит ближе.

Не касается.

— И ты никогда не говорила.

— Я говорила про фантазии.

— Абстрактно.

Вот любимая проблема Марка с абстракциями.

— А теперь спрашиваешь конкретно.

Он смотрит через зеркало.

— Что именно ты хочешь?

Ты чувствуешь, как становится неловко.

Не потому что стыдно.

Потому что фантазия внутри головы всегда выглядит естественнее, чем когда её надо превратить в слова.

— Иногда хочу не решать.

— Что?

— Всё.

— Несколько минут.

Не жизнь.

Марк внимательно слушает.

— Чтобы ты сказал, что делать.

Где стоять.

Когда подойти.

Когда остановиться.

Он ничего не делает.

И именно поэтому говорить легче.

— Но?

Спрашивает.

— Но я должна в любой момент иметь возможность сказать нет.

— Конечно.

— И если скажу — всё прекращается.

— Да.

— Без обиды.

На страницу:
3 из 10