Всё о мастермайнде: как дирижировать групповой гениальностью

Я практически год выбирала себе курс по душе, в котором сойдутся все мои пожелания. В результате я выбрала себе такой продукт, о котором ни разу не пожалела!

На курсе «Групповой коучинг и мастермайнд» у Яны Лейкиной и Ирины Шабриной я смогла глубоко погрузиться в тему работы с группами, узнать про структуру построения мастермайндов, подготовку группы и участников, получила инструменты и их целый каталог!

Теперь, как из конструктора, я смогу выстраивать нужные мне мастермайнды!

Прекрасная и очень профессиональная группа участников, теплая атмосфера и обмен мнениями, все это очень способствовало тому, что каждый из нас получил по максимуму. Была та самая синергия, которую я ценю больше всего на свете.

Отдельно персональное спасибо Яне за ее аутентичность как в личных качествах, так в жизни и в обучении других!»

Полина Балан, нейрофизиолог, маркетолог, соучредитель клиники интегративной медицины, коуч РСС, преподаватель ВШЭ

«Яркое, качественное, масштабное пространство. Качество, достоверность, уважение к каждому участнику и группе в целом. Этика создания продукта способствует взаимообогащению всех участников.

Методология процесса – уровень Б-г!

Для меня было критически важным выстроить работающую, устойчивую конструкцию мастермайнда – на чем держать фокус при работе с группой, как управлять групповой динамикой в мастермайнде, как задавать рамку результата для группы в целом и каждого участника в частности, как держать фокус на индивидуальных различиях участника и ценности вклада в группу.

Я определила и сформировала для себя позицию ведущего мастермайнда.

Могу с уверенностью сказать – выросла как личность (важный параметр для ведущего мастермайнда). Если заходила в программу только с пониманием горячей актуальности группового формата работы, то сейчас четко разделяю мастермайнд, групповой коучинг и посиделки псевдо-ММ. Есть четкие критерии, инструменты и протоколы работы. Удивительным образом интегративный подход автора Яны Лейкиной позволяет в жестких рамках правил формировать огромное пространство для творчества внутри процессов, что дает возможность выходить на качественно другой уровень работы»

Лина Мизрах,

Директор медицинской клиники, коуч, автор трансформационных программ для лидеров

«Я была очень рада попасть на курс «Групповой коучинг и Мастермайнд», да еще и в такую крутую команду участников! Это потрясающее поле, в котором можно быть и учеником, и участником, и ведущим!!!

Я вижу следующие изменения после прохождения курса:

на личностном уровне поняла, что обожаю групповые форматы работы и еще раз отметила, как личность ведущего влияет на групповую динамику;

в своей профессиональной деятельности стала лучше понимать и взаимодействовать со «сложными участниками», миксовать разные форматы групповой работы, очень зашла тема про групповую динамику. Отдельно отмечу структуру и логику курса. Опыт, полученный на практикумах, расставлял все знания по своим местам.

Веду групповые форматы с владельцами бизнеса. Мой уровень дохода вырос в 2 раза.

Самое важное – ЭТО ЛЮДИ! Яна и Ира, отдельное спасибо вам за такую глубокую работу, потрясающую подачу, динамику, ваш стиль и душевное отношение к каждому участнику. Искренне благодарю за курс и за вас!!!!»

Александра Сиряченко,

модератор мастер-групп в бизнес-клубе 500

«Выбирая курсы, я ставила для себя несколько критериев: опыт и экспертиза, глубина проработки материала, профессионализм, системность и личный бренд преподавателей. Все это нашло отклик в программе «Мастермайнд+Групповой коучинг».

Основная ценность курса для меня – это получение системного знания и практического материала, как говорится, «бери и создавай», разбор реальных кейсов на практикумах и за его пределами, новые знакомства и личный опыт как преподавателей, так и участников группы. Все это я получила на курсе и даже больше. Отдельно хотела обратить внимание на ту атмосферу, которая создается на курсе – профессиональная, развивающая обратная связь, юмор и вызовы, открытость и доверие.

По окончанию курса у меня есть инструменты и четкое понимание выстраивания последовательности создания ММ: как проводить анкетирование, собирать группы, держать динамику, проводить работу с разными типами участников.

Спасибо огромное за Ваш профессионализм, служение делу, легкость в сложном!»

Анна Скворцова, эксперт по персоналу, более 20 лет в HR практике, ЭКС HR директор, коуч РСС ICF, психолог

«На курсе я получил знания такого отличного качества и высокого уровня, что спокойно монетизирую их в миллионы рублей!

Курс глубоко проработан, наполнен ценнейшими смыслами и идеологией, дополнен большим количеством методических и практических материалов.

Я много где учился и за очень дорого, но даже не на всех многомиллионных обучениях встречал такую продуманную и проработанную структуру.

Спасибо огромное за такой подход к своему делу, вы в моей памяти навсегда!»

Андрей Елисеев, серийный предприниматель, наставник предпринимателей

«Вчера закончилось мое обучение на курсе «Групповой коучинг и Мастермайнд». Благодарю себя, что нашла эту программу и познакомилась с интереснейшими людьми, готовыми щедро делиться своими знаниями и опытом. Я структурировала свои представления о мастермайнде, почувствовала уверенность в качестве группового коуча, получила много новых идей и инструментов групповой работы.

Очень понравился глубокий подход Яны и Ирины к раскрытию каждой темы курса, привлечение международного опыта, а также интеграция с практикой, на которой мы могли отработать отдельные элементы ведения группы. Уже в процессе обучения я набрала свою первую фокус-группу мастермайнда и начала ее вести»

Ольга Ивлиева, трансформационный коуч, продюсер онлайн-проектов, фасилитатор ММ, организатор Клуба для экспертов

«Около года я наблюдала за актуальной сейчас темой мастермайндов, рассматривала несколько обучающих платформ, и очень обрадовалась, когда данный курс выпустила Яна Лейкина. После обучения на двух модулях по психологии была абсолютная уверенность в качестве данного продукта. Совпало, так сказать, и место, и время, и учитель.

И мои ожидания оправдались – помимо обучающей базы, практики, личного опыта ведущих и участников, разборов кейсов и непростых ситуаций – была мотивационная поддержка для самого первого и важного шага.

Ценность курса как в детальном разборе технологии и инструментов, так и того, что была отмечена важность роли и участников, а также роли ведущего. Получена большая база инструментов, связок для организации самого процесса мастермайндов и группового коучинга.

Также откликнулся тандем ведущих, двух опытных харизматичных гуру – возможность услышать иной опыт, узнать, как может быть по-разному, и вместе с тем, результативно. Я однозначно довольна и буду рекомендовать данный курс для желающих освоить групповой формат работы с клиентами!»

Радмила Колесникова, коуч по благополучию, организатор и ведущая мастермайндов

и группового коучинга

Итак, мастермайнд.

Давайте знакомиться!

Идея создать книгу, в которой будет собран весь мой опыт по проведению вебинаров, посвященных мастермайнду и групповому коучингу, возникла несколько лет назад. Да и сам рынок таких услуг, как проведение мастермайнда, стал стремительно развиваться в последние три года, когда его объем вырос в 17 раз. На волне такого роста многократно возросло число людей, желающих овладеть этим методом, чтобы помогать другим справляться со своими личностными и профессиональными задачами.

Меня зовут Яна Лейкина. Я бизнес-психолог, ментор, кандидат наук, у меня больше 20 лет стажа работы в коммерческих компаниях на топовых позициях: от HR-директора до руководителя корпоративного университета крупного банка. Уже более 10 лет я занимаюсь предпринимательской деятельностью, продолжаю работать с компаниями разного уровня от таких монополий, как Газпром, до среднего и малого бизнеса. Я преподаю в высшей школе на программах MBA и программах профессиональной переподготовки. Давно и с удовольствием обучаю коучингу и бизнес-психологии, создала Центр психологического коучинга и супервизии для профессионалов.

Свою задачу вижу в том, чтобы собирать и объединять самые разные подходы, создавать новые методы и инструменты работы с человеком в некое единое помогающее поле с помощью интегративного подхода.

Интегративный подход объединяет различные подходы и методы в одну систему для достижения целостного решения проблемы или достижения цели. В результате выстраивается многомерная парадигма понимания и развития человека и группы.

Для меня интегративный подход – это о том, как развиваются сейчас помогающие профессии.

В этой книге мы будем объединять мастермайнд с групповым коучингом. И постараемся показать вам, почему это необходимо в современных реалиях.

Мы – это я и мой соавтор Ирина Шабрина. Я рада, что Ирина согласилась стать моим соавтором, и мы смогли объединить наши знания и опыт – российские и международные, чтобы создать книгу, наиболее полно отражающую концепцию и технологию мастермайнда.

Ирина 25 лет была в топ-менеджменте крупных компаний: на фармрынке, на рынке F&B (food and beverage – рестораны, бары, кафе, гастро-отели и пр.), только она занималась не HR, а была директором по развитию. Ирина родом из Москвы, 8 лет прожила в Лондоне, где работала в крупных компаниях. После переезда с семьей в Сингапур занялась предпринимательской деятельностью. Ирина – профессиональный коуч, ментор, командный коуч. Она занималась командами, когда еще никто не знал, что такое командный коуч, потому что всю свою жизнь строила эффективные команды для бизнеса. И в Великобритании строила, и представительства открывала во многих странах.