? клиента убалтывают купить что-то – это обычная рекламная болтовня, потому что клиент может отказаться;
? не выполнят все работы по заказ-наряду, установят бэушную деталь, содрав за новую, – это воровство у клиента;
? слесарь уводит клиента в свой гараж – это воровство торговой марки, ведь клиент уходит, глупо полагая, что слесарь будет и в гараже работать по правилам этой марки;
? слесарь получат чаевые якобы за особое усердие – это обман клиента и подлянка фирме, намек на то, что на фирме все работают спустя рукава и только с доплатой стараются;
? менеджеры и слесари используют материалы, оборудование, электроэнергию, отопление, помещение и марку сервиса в личных целях для ремонта «левых» машин – это воровство у фирмы;
? менеджеры получают откаты от сторонних подрядчиков при размещении рекламы, при закупках оборудования, при строительстве
? эти откаты заложены в цены, которые платит владелец предприятия;
? менеджеры платят кому – то откаты и взятки за счет владельцев, часть этих сумм оседает в их карманах;
? воруют запчасти и материалы прямо со склада – это значит тащат то, что плохо лежит;
? клиентов обслуживают так, что они навсегда забывают дорогу в этот сервис – это «отстрел» клиентов, фактически работа на конкурентов;
? продают клиентскую базу, фирменные технологии ремонта, внутрифирменные инструкции, положения, описания бизнес-процессов – это работа на конкурентов;
? продают подержанные автомобилей под видом новых;
? включают в типовые договора незаконные условия, в расчете на правовую неграмотность клиентов;
? подменивают книгу жалоб – клиенту дают одну книжку для негативных отзывов, а настоящая книга лежит в укромном месте;
? предлагают клиентам купить очередь на получение псевдо-дефицитных автомобилей, заплатить за ускорение ремонта.
Выкуп у клиента разбитого незастрахованного автомобиля, привезенного в цех для дефектовки. Сотрудник убеждает клиента, что автомобиль выгоднее продать в таком состоянии и покупает его сам. Автомобиль ремонтируется чаще всего в кузовном цеху ночью по договоренности со специалистами цеха и продается на рынке. Использование мощностей фирмы в личных целях, расход материалов для ремонта, краски, износ оборудования. Развращение других сотрудников.
Воровство запчастей с автомобилей клиентов или с уже списанных страховой компанией.
Продавец отговаривает Клиента приобретать дополнительное оборудование в салоне и продает ему вне салона ворованное или от знакомого торговца.
Подменивают почти новые дорогостоящие детали на изношенные, не всегда производят некоторые работы, включенные в заказ-наряд, рекомендуют проведение ненужных работ.
Со сданного на продажу автомобиля снимаются дорогостоящее допоборудование и дорогие колеса, взамен ставится дешевые заменители.
В некоторых сервисах персонал ворует, работая «налево», масла, материалы, запчасти, использует отопление, освещение, оборудование, помещение и марку сервиса.
На складах запчастей бывают хищения товаров при распаковке и упаковке, хищения целых грузовых мест при доставке груза от перевозчика или перевозчику – эти способы создают видимость недостач, с которыми долго разбираются между собой поставщики и получатели. Сотрудники, возомнившие, что склад компании – это их склад, настойчивы в поиске новых ходов.
При торговле автомобилями с пробегом практикуются следующие схемы частного бизнеса:
? передача клиента перекупщику;
? получение «отката» при оценке автомобиля с пробегом за повышение закупочной цены;
? покупка масшины у клиента напрямую для перепродажи;
? продажа ликвидного авто по заниженной цене за «откат»;
? продажа коммерческой информации перекупщикам;
? покупка битых автомобилей для ремонта и продажи;
? частная продажа допоборудования, страховок и услуг по постановке на учет;
? подмена деталей, невыполнение ремонта или выполнение ненужного ремонта;
? кража допоборудования, аксессуаров и сезонного комплекта колес;
? покупка автомобиля «за откат»;
? потенциально высоко прибыльный автомобиль отдается трейдеру дешево;
? автомобиль надлежащего качества передается трейдеру под видом дефектного;
? полученная при обмене машина не соответствует цене и качеству;
? хранящиеся на складе автомобили принадлежат трейдеру и продаются с очень низкой наценкой или возвращаются хозяину бесплатно как непроданные;
? возможность коррупционных отношений с продавцами и потери прибыли.
Обстоятельства, способствующие злоупотреблениям:
? подбор персонала без проверки репутации;
? отсутствие единой команды;
? большой разброс зарплат в фирме, отсюда зависть и стремление украсть;
? премиальная часть зарплаты привязана к стоимости проданного товара, как комиссионные;
? сотрудникам отдела продаж автомобилей даже фиксированная часть зарплаты установлена выше, чем сотрудникам сервиса и службы запчастей;
? механикам-сдельщикам платят долю от выручки (30–40 %);
? система вознаграждения устроена так, что почти весь премиальный фонд получают несколько лучших, а их менее успешные коллеги – жалкие крохи;
? отсутствие контроля – появление ощущения безнаказанности;
? преобладающее влияние воров в коллективе.
Воровство не только лишает компанию дохода, но создает специфическое отношение персонала к своей работе, оно формирует настрой, бороться с которым очень сложно.
Автосервис строится на личных отношениях – клиенты доверяют сервису самое дорогое имущество (после жилья) и какими бы профессионалами ни были сотрудники сервиса, если с ними неприятно общаться – клиентов не будет. А владельцы фирмы ломают головы: почему клиенты разбегаются? Да потому, что «сарафанное радио» быстро разносит негативные отзывы.